비이민비자50 [US 이민법인]E-2비자 승인사례/한국 지사에서의 6년 경력 엔지니어 핵심적인 직원 입증 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 한국 지사에서의 6년 경력 엔지니어 핵심적인 직원 입증 후 E-2 비자 승인받으신 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 저희와 진행을 하였던 고객님은 현재 총 22년의 공사현장 경험이 있는 엔지니어이시면서, 한국 지사에서는 6년동안 근무를 하고 계셨습니다. 이번 미국 본사에서 대형 공사 수주로.. 2023. 11. 6. [US 이민법인] E-2비자 인터뷰 후기/28년 건설 경력 및 개인사업자 엔지니어의 핵심적인 직원 입증 안녕하세요, US 이민법인입니다. 이번에 저희 법인과 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님의 인터뷰 후기입니다. 고객님은 총 9년의 건설 현장 업무를 수행하셨으며, 이 기간동안 많은 팀원들과 함께 다양한 국가 및 분야의 현장에서 다채로운 경험과 역량을 쌓으신 베테랑 엔지니어입니다. 한국에서 개인사업을 하고 있는데 미국에서 진행하고 있는 프로젝트에 참여하여 일을 할 수 있는 E-2 비자를 신청해도 되는지 고민이 되셔서 저희 이민법인을 찾아주셨습니다. 저희 유에스이민법인에서는 이전에 해당 법인과의 협업 기록을 상세히 조사하여 개인사업자임에도 불구하고 미국에서 진행하는 프로젝트에 참여해야 하는 이유에 대해 설명할 수 있도록 자세하게 근무 내용을 보완하고자 준비하였습니다. 그 결과 간결한 인터뷰 후 E.. 2023. 11. 5. [US 이민법인] E-2비자 승인 사례/28년 건설 경력 및 개인사업자 엔지니어의 핵심적인 직원 입증 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 건설현장 28년 경력 및 개인사업자이신 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례입니다.. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 저희와 진행을 하였던 고객님은 28년이 넘는 현장 근무 경력이 있으시며 해당 관련 업으로 직접 사업을 9년째 운영하고 계십니다. 또한 국내 대기업 해외 건설 현장 업무로 인해 다수.. 2023. 11. 4. [US 이민법인]1년 경력 건설 엔지니어 CAD 교육 및 자격증으로 핵심적인 직원 입증 E-2비자 승인사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 비교적 짧은 1년 경력의 건설 엔지니어께서 CAD 직업 훈련 및 자격증으로 핵심적인 직원임을 입증하여 승인된 E-2비자 승인사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 저희와 진행을 하였던 고객님은 프로젝트 경험이 많이 없으셨고 이제 막 엔지니어 분야의 대한 학업을 마치신 신규 엔지니어였습니다. 저희.. 2023. 11. 1. [US 이민법인]1년 경력 건설 엔지니어 CAD 교육 및 자격증으로 핵심적인 직원 입증 E-2비자 인터뷰후기 안녕하세요, US 이민법인입니다. 비교적 짧은 1년 경력의 건설 엔지니어 이신 고객분께서 저희 법인과 함께 E-2비자를 진행 후 승인된 인터뷰 후기입니다. 한국의 대기업이 미국내 설비공사를 하면서 한국에서 해당 공사 경험이 많은 엔지니어를 필요로 하고 있습니다. 이에 따라서 해당 대기업은 외주를 통하여 설비공사를 잘 할 수 있는 엔지니어를 모집을 하고 있어, 많은 협력 업체 직원들이 미국에서 일을 할 수 있는 E-2 비자에 대해서 문의를 주고 계십니다. 한국에서 공사 현장에서 근무하시는 대다수의 엔지니어 분들은 수년간의 공사 경험으로 축적된 업무의 영역이 많은 편입니다. 그에 비해, 새로 업종에 뛰어든 신입 엔지니어 분들은 아직 많은 경험이 없기 때문에 많은 직무 경험이 없음에도 꼭 미국에 핵심적인 인원.. 2023. 11. 1. [US 이민법인] 2023년 10월 뉴스레터 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘은 10월을 마무리하며 US 이민법인의 소식을 다룬 10월 뉴스레터입니다. 더 자세한 사항을 보고 싶거나 뉴스레터를 정기적으로 받고 싶다면? 아래 홈페이지에 이메일 구독을 눌러주세요(무료) 문의 | US이민법인 유에스이민법인(US Immigration Corp)으로 문의주시면 전문적이고 친절하고 신속한 답변드리겠습니다. www.ouruslawyer.com 현재 US이민법인에서 고객 사은 이벤트로 " 비자 무료 상담 " 을 진행하고 있습니다. 상담 원하시는 분들은 아래 홈페이지나 메일, 전화로 상담문의 남겨주시기 바랍니다. 이번 게시글이 마음에 드셨거나 의견이 있으시다면 댓글 부탁드립니다! 저희 US 이민법인은 미국 비자 수속 및 미국 이민 국적법 상담을 전문으로 .. 2023. 10. 31. [US 이민법인] 신규 법인의 관리직 업무를 병행하는 엔지니어의 E-2 인터뷰 후기 안녕하세요, US 이민법인입니다. 이번에 저희 법인과 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님의 인터뷰 후기입니다. 고객님은 첨단산업 기술 영업에 상당한 경력을 갖고 미국 법인의 매출 및 기술직 직원 관리를 위해 신규 채용되었습니다. 기존 업무 경력에 대한 설명과 향후 미국내에서 새롭게 맡게되는 관리 및 인사 업무를 수행할 능력에 대한 설명이 보강되어야 하는 상황이었습니다. 우선적으로 기본적인 능력 증명에 대해 잘 준비함과 동시에 향후 미국내 사업이 확장될 경우 담당하게 될 업무에 대한 사업계획 등에 대한 상세한 자료를 준비하였습니다. 인터뷰를 위해 관리자로서 알아야 할 사업 및 고용 계획을 전반적으로 정리하여 드렸고, 답변에 대한 연습을 진행하였습니다. 예상대로 질문을 받으셔서 미리 준비하신 대로.. 2023. 10. 28. [US 이민법인] 건설현장 20년 경력 및 국가기술 자격증 소지한 엔지니어 E-2 비자 승인 사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 건설현장 20년 경력 및 국가기술 자격증 소지한 엔지니어 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 당사와 E-2 비자를 진행하신 고객님은 자동화 설비 및 건설 현장에서 프리랜서 엔지니어로서 경험을 쌓아 오신 분입니다. 고객님은 21년 이상의 근무 경력과 국가적으로 인정받는 기술 자.. 2023. 10. 27. [US 이민법인] 법인 설립 후 사업계획서를 통해 승인된 투자자의 E-2 성공사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 한국 법인 설립 후 사업계획을 통해 승인된 투자자의 E-2 비자의 승인 사례입니다. 요즘 한국의 대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라 관련 비즈니스를 위해 한국에서 많은 기업들이 현지 법인 설립 및 사업운영을 위한 E-2 비자 진행이 이루어지고 있습니다. E-2 비자에서 투자자 (Treaty Investor)로서 비자 승인을 받기 위해서는 1. 사업체의 경영권 보유 2. 미국내 사업의 개발 또는 운영 능력 또는 위치 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 또한, 신규법인의 운영 및 향후 사업계획에 대한 면밀한 검토를 통해 신뢰할 만한 수준의 사업계획서를 제공해야 합니다. .. 2023. 10. 24. [US 이민법인] 이민비자 진행 중 B1B2 비자 승인 성공사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 B1B2 비자입니다. 이민비자 진행 중에 B1B2 비자 승인받으신 사례입니다. ESTA를 통해 미국을 방문할 수 없는 한국인은 대사관에서 영사와의 인터뷰를 통해 B1B2 비자를 받아서 미국에 입국해야 합니다. B1B2비자를 안정적으로 받기 위에서는 1. 방문목적의 타당성 2. 방문 목적 달성 후 한국으로 귀국할 증명 에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번에 비자 업무를 진행한 고객님은 이민비자를 진행하시는 상황으로 미국에서의 이민의사가 있어 승인의 어려움이 예상되었습니다. 이에 대해 상담시 정직한 케이스 분석을 해드렸고, 진행을 원하셔서 업무 경험을 바탕으로 최대한 도움을 드리고자 상세한 설명과 증빙자료를 첨부하였.. 2023. 10. 23. [US 이민법인] 신규 법인 설립 직후 E-2비자 승인사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 미국내 지사를 신설함에 따라 사업을 진행을 위해 투자자가 바로 입국해야 하는 상황에서 진행한 E-2 비자의 승인 사례입니다 E-2 비자에서 신청인 (투자자)의 승인을 위해서는 1. 사업체의 경영권 보유 2. 미국내 사업의 개발 또는 운영 능력 또는 위치 등에 대해 상세한 기술과 함께 입증서류를 잘 준비하여 제출해야 합니다. 또한, 신규법인의 운영 및 향후 사업계획에 대한 면밀한 검토를 통해 신뢰할 만한 수준의 예측자료를 제공해야 합니다. 이번 저희와 진행한 케이스 또한 상기의 기준에 따라 해당 서류를 상세하게 준비하여 드렸고, 비자 신청 전 준비할 상황들을 요청 드려 잘 이행하신 바, 가능성 있는 사업의 경영자임을 입증하.. 2023. 10. 17. [US 이민법인] 코스피 상장 기업에서 미국 지사로 핵심적인 직원 파견 / E-2비자 승인사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 한국 코스피 (KOSPI)에 등록이 되어있는 기업에서 미국 지사의 물류 및 행정업무를 담당할 핵심적인 직원 (Essential Employee) 파견을 위하여 진행한 E-2 비자의 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 저희와 진행을 하였던 A 고객님은 엔지니어처럼 특수한 기술을 가지고 있.. 2023. 10. 17. 이전 1 2 3 4 5 다음
