성공사례129 [US 이민법인] 미국 시민권자의 가족초청(IR-5) I-130 청원서 승인 사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 미국 시민권자 자녀가 부모님을 초청하기 위하여 제출하였던 I-130의 승인 사례입니다. 미국의 시민권자 또는 영주권자는 본인의 가족들을 이민절차를 통하여 미국으로 초청할 수가 있습니다. 이러한 이민절차를 완료하게 되면, 초청된 가족은 미국 영주권을 받을 수 있습니다. 저희와 가족초청을 진행하셨던 고객 라OO님은 미이민국 (USCIS)에 I-130 청원서 및 초청인과 피 초청인의 진실한 가족 관계임을 증명하여, 추가서류 요청 없이 승인을 받았습니다. 비자설명 ▼ Immediate Relative based Visa | US이민법인 영주권을 취득할 수 있는 대상은 만 21세 이상의 시민권자의 가까운 가족 관계로 그 대상의 종류는 배우자 (IR-1 o.. 2023. 12. 27. [US 이민법인] I-130 승인 사례 / 미국 시민권자의 부모 초청 청원 미 이민국 승인 (IR-5) 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 미국 시민권자 자녀가 부모님을 초청하기 위하여 제출하였던 I-130의 승인 사례입니다. 미국의 시민권자 또는 영주권자는 본인의 가족들을 이민절차를 통하여 미국으로 초청할 수가 있습니다. 이러한 이민절차를 완료하게 되면, 초청된 가족은 미국 영주권을 받을 수 있습니다. 저희와 가족초청을 진행하셨던 고객 이OO님은 미이민국 (USCIS)에 I-130 청원서 및 초청인과 피 초청인의 진실한 가족 관계임을 증명하여, 추가서류 요청 없이 승인을 받았습니다. 이와 같은 상황에서 고민하고 계시다면 저희 US이민법인으로 연락주십시요. 보다 안정적으로 진행해 드리도록 하겠습니다. 비자설명 ▼ Immediate Relative based Visa | US이민법인.. 2023. 12. 26. [US 이민법인] E-2비자 승인사례/ 한국에서 재직중인 15년 경력의 엔지니어의 미국 파견 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 경력 15년차 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 비자 승인이 된 고객님은 최소 경력이 15년차이신 엔지니어입니다. 15년 기간동안 엔지니어로 많은 현장에서 근무하신 경험이 있으며, 현재 현재 재직하고 있는 회사에서는 3년차 엔지니어로 근무하고 계신 상황에서 미국.. 2023. 12. 14. [US 이민법인] E-2비자 승인사례/17년 경력의 프리렌서 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 17년차 프리랜서 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 비자 승인이 된 고객님은 17년차 프리랜서 엔지니어였습니다. 17년동안 엔지니어로 건축/자동차/자동시스템 등 여러 분야에서 꾸준히 경험을 쌓아왔지만, 이번에 미국에서 진행될 프로젝트를 맡고 있는 회사에서 이미 .. 2023. 12. 11. US 이민법인]E-2비자 승인사례/1년 미만 경력 건설 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 1년 미만의 경력으로도 미국 프로젝트의 필수적인 엔지니어임을 증명하여 승인된 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 저희와 진행을 하였던 고객님 이제 막 건설업에서 경력을 시작한 신입 엔지니어로 프로젝트 경험이 많이 없으신 신규 엔지니어였습니다. 고객님께선 경력이 없어 지.. 2023. 12. 6. [US 이민법인] E-2비자 승인사례/ 10년차 프리랜서 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 10년차 프리랜서 엔지니어의, E-2 비자의 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부출처 입력 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 비자 승인이 된 고객님은 사업을 하시다가 다시 프리랜서로 전향하신 10년차 엔지니어였습니다. 현재 소속되어 근무는 하고 있지 않고, 프리랜서로 현장 업무를 진행하고 계셨고, 지인분의 추천으로 미국에서 .. 2023. 12. 3. [US 이민법인] 6년 동안 미국 입국하지 않은 미국 영주권자의 영주권 유지 성공 사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 2017년 영주권 취득을 위하여 처음 미국 방문 후 2023년 11월까지 한 번도 미국 입국을 하지 않은 미국 영주권자 고객께서 문제없이 미국으로 입국하여 미국 영주권을 유지하신 케이스 성공 사례입니다. 기본적으로 미국 영주권자가 6개월 이상 미국 외 국가에서 체류할 경우에는 미국 영주 의사가 없다고 추정이 될 수 있고, 1년 이상 미국 외 국가 체류하는 경우에는 영주권 포기의 의사가 있다는 것으로 간주될 수 있습니다. 저희 US 이민법인에게 의뢰를 주신 고객 A 님은 가족초청으로 2017년 영주권 취득 후 한국에서 학교 및 직장으로 인하여 6년이 넘는 기간 동안 미국에 입국을 하지 않아, 영주권을 포기해야 하는지에 대해서 많이 고민을 하고 계셨고, 미국 내에서 새롭게 .. 2023. 12. 1. [US 이민법인]E-2비자 인터뷰후기/ ESTA 미국 장기체류 기록 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 이번에 저희 법인과 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님의 인터뷰 후기입니다. 고객님은 총 11년의 건설 현장 업무를 수행하셨으며, 많은 해외 건설 현장에 참여한 경험이 있는 엔지니어입니다. 다만 잦은 미국 ESTA 방문과 과거 무비자로 미국에서 장기간 체류한 기록이 있어 비자 신청에 어려움이 있는 것은 아닌지 하고 걱정이 많으셨습니다. 저희 유에스이민법인은 우선 미국 내 진행할 업무의 구체적 설명과 기존 업무와의 연관성, 그리고 고객님의 과거 해외 근무 이력 강점을 참조하여 서류를 작성하였고 또한 고객님의 잦은 미국 방문 이슈에 관해서도 준비해드렸습니다. 인터뷰 당일 예상과 같이, 인터뷰 중 영사관이 고객님의 미국 방문 기간을 확인하여 왜 미국에 갔었는지, 그.. 2023. 11. 28. [US 이민법인] E-2비자 승인사례/ ESTA 미국 장기체류 기록 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. ESTA 무비자로 잦은 미국 방문 기록이 있었던 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 저희와 진행을 하였던 고객님은 약 14년간 현장에서 엔지니어로 근무하셨던 기록과 여러 해외 공장들에 출장 업무 등 위주의 프리랜서 엔지니어로 전념해 오셨습니다. 고객님의 전문성과 .. 2023. 11. 27. [US 이민법인]E-2비자 승인사례/14년 경력 건설현장 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 이번 고객님은 건설 현장 업무 14년차 경력과 동시에 6년차 사업자등록을 가지고 다수의 일용직 경험이 있으신 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 저희는 여러 공사현장에 파견 다니시면서 현장 업무를 관리 감독을 진행해 온 고객님의 업무를 자세히 설명하였고, 건설 현장 업.. 2023. 11. 25. [US 이민법인] 지문날인 (Biometrics)의 장소 및 날짜 변경 사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 영주권 갱신 또는 재입국허가서 (Reentry Permit) 신청 시에 지문날인 (Biometrics)을 하셔야 한다는 것을 많이 아실 것 입니다. 이러한 지문날인은 정해진 일정에 맞춰 미국 주소지 관할 Application Support Center (ASC)에 방문을 해야 하는 점에서 많은 부담이 되고 있습니다. 그러나 최근 USCIS에서 지문날인을 온라인으로 장소 및 시간 변경을 할 수 있는 서비스를 개시하였고, 저희 US 이민법인이 직접 장소 및 날짜 변경하여 진행하였던 사례에 대해서 안내드릴 수 있도록 하겠습니다. 이전에 블로그 글로 1,325일 동안 미국에서 거주하지 않았던 영주권자인 고객님이 영주권 취소 없이 무사히 입국을 하여 영주권을 유지하.. 2023. 11. 21. [US 이민법인] 최근 미국 방문기록 있는 건설현장 숙련공의 E-2 승인 사례 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 최근 미국 방문기록 있는 건설현장 숙련공의 E-2 비자를 승인받은 케이스입니다. 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라 공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서 다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번에 비.. 2023. 11. 20. 이전 1 ··· 6 7 8 9 10 11 다음
