해외지사14 [US 이민법인] 미국비자 E-2 인터뷰 후기 / 한국 기업 CEO의 미국 파견 안녕하세요, 유에스이민법인입니다. 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라기업의 임직원이 미국 사업 확장을 위해 파견을 나가고 있고, 경우에 따라서는 CEO가 직접 방문하고 있습니다.저희 법인에서도 미국 파견을 위한 E-2 비자 진행에 대해문의를 많이 받고 도와드리고 있습니다. 이번에 저희와 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님은한국 내 사업체를 운영 중이신 CEO이십니다. 비자 승인이 되어 고객님의 인터뷰 후기를 들어봤습니다. [ 미국 E-2 비자 ]E-2 비자 진행 상황 고객님은 한국 내에서 사업체를 운영하는 CEO로써미국 시장 확대와 미국법인 운영을 위해 미국 파견을 계획하셨습니다. 가족의 동반비자도 진행할 예정으로 안전한 진행을 위해 우선 주신청자분 먼저 E-2비.. 2025. 2. 10. [US 이민법인] 미국주재원 동반비자(L-2) 승인사례 / 주재원의 배우자 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 L-2 비자입니다. 현재 저희 유에스이민법인은 한국의 굴지의 기업체에서 미국에 인수 합병 또는 법인 설립을 통해 미국 진출을 위해 관련 기업의 인사팀으로 부터 핵심 인력 파견 관련 문의를 많이 받고 있습니다. 장기간의 미국 체류를 예정하고 있어, 핵심 인력의 가족들도 함께 주재원 동반비자로 진행을 도와 드리고 있습니다. 오늘은 그 중 미국 지사로 파견을 가셔야하는 본사직원 배우자 분의 L-2, 주재원 동반비자 승인 사례를 소개해드릴까 합니다. [미국 주재원 비자]L-1 비자 한국 기업들의 해외 시장이 확장되며미국 시장 진출이 두드러진 성장세를 보이며회사 직원들의 파견을 위해 미국 주재원비자, L-1비자를 진행하고 있습니다. L-1비자를 신.. 2024. 10. 22. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인사례 / 바이오 회사의 필수적인 직원 파견 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 현재 저희 유에스이민법인은 미국 파견을 위해 E-2 비자 절차에 대한 많은 문의를 받고 있으며, 성공적으로 필요한 비자에 대한 컨설팅 및 대행을 도와드리고 있습니다. 그 중 바이오 회사의 핵심 연구 인력이신 고객님께서필수적인 인력(Essential Employee)로 파견 절차를 성공적으로 마무리 후 E-2 비자 승인 사례를 소개해드리겠습니다. [미국 파견비자]E-2비자 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장.. 2024. 9. 20. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인사례 / 미국 시장 진출을 위한 임원직 파견 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 저희 유에스이민법인은 미국 파견을 위한 E-2비자 진행에 대해많은 문의를 받고 도와드리고 있습니다. 현재 한국의 벤처기업들이 성공적으로 성장하여 해외 시장으로 확장하는 가운데미국 시장 진출을 하고 있으며그로 인해 한국 기업의 인력들이 비자 진행을 하고 있습니다. 그 중 아기 유니콘 회사로 선정된 회사의 임원분이미국 지사의 설립과 새로운 미국의 시장 개척을 위해지사 전반의 운영을 담당하는 포지션으로 파견을 하시는 임원분의E-2 비자 승인 사례를 소개해드릴까 합니다. [미국 파견비자]E-2비자 E-2 비자에서 관리직 직원 (Manager, Executive, or Suvervisor)으로 주장하기 위해서는1. 신청자가 주로 경영 또는 감독 업무를 수행할 것2. 조직내.. 2024. 9. 10. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인사례 / 코스피 상장 기업의 미국 지사 직원 파견 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 많은 기업들이 미국에 자회사를 설립하며 미국의 사업을 확장하고,비자를 발급받아 한국의 직원을 미국 지사로 파견을 보내고 있습니다. 저희 법인은 미국 내에서 근무를 할 수 있는 취업비자를 진행해오고 있고그 중 한국 코스피(KOSPI)에 등록이 되어있는 기업에서로지스틱스 & 세일즈 담당 직원을미국 지사로 직원을 파견하기 위해 E-2비자를 진행하여 승인된 사례를 소개 드리겠습니다. [미국 파견비자]비자 진행시 고객의 상황 한국 코스피(KOSPI)에 등록이 되어있는 파견 회사는글로벌 시장에서 중요한 입지를 차지하고 있으며, 특히 미국 시장에서의 확장을 위해 전략적 거점으로 미국 지사를 설립하였습니다. 파견되실 직원은 로지스.. 2024. 8. 22. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인사례 / 코스피 상장 회사의 미국 직원 파견을 위한 E-2 비자 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 미국에 자회사를 보유한 한국 회사들은 직원을 미국으로 파견하기 위해 E-2 비자를 많이 신청하고 있습니다. 저희 법인에서도 이러한 이유로 E-2 비자 관련 문의를 자주 받고 있으며, 최근 코스피 상장 한국 회사의 직원을 미국 자회사로 파견하기 위해 E-2 비자를 승인받은 사례를 소개해드리고자 합니다. [미국 파견비자]E-2비자 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증2. 보유하고 있는 특수한 기술의.. 2024. 7. 1. [US 이민법인] 미국비자 E-2 인터뷰 후기 / 코스피 상장 회사의 미국 직원파견 안녕하세요, 유에스이민법인입니다. 최근 많은 한국 회사들이 미국에 직원 파견을 위한비자 발급으로 저희 법인을 찾아주시는 고객님들이 늘었습니다. 이번엔 코스피에 상장된 한국 회사가 미국 자회사에직원을 파견하기 위해 진행한 E-2비자 인터뷰 후기입니다. [ 미국 E-2 비자 ]E-2 비자 진행 상황 고객님은 미국 자회사의 영업관리자로 파견되어 일의 연속성을 유지하며 근무를 할 수 있는 비자에 대한 문의를 주셨습니다. 파견될 미국 자회사는 2023년에 본격적으로 사업을 시작했지만, 초기에는 수입 대비 지출이 많은 상태였습니다. 이를 극복하기 위해 앞으로 재정의 건전성을 유지할 것이라는객관적인 자료를 철저히 준비하였고, 그 결과 문제 없이 E-2비자를 승인받으셨습니다. 비자 인터뷰를 위해 모의 인터뷰를.. 2024. 6. 25. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인사례 / ESTA로 비자 인터뷰 직전까지 체류한 건설 엔지니어 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 현재 저희 유에스이민법인은 미국에서 진행되고 있는 대규모 공사현장에 투입될 건설관련 엔지니어 분들의 비자대행을 도와드리고 있습니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 ESTA로 비자 인터뷰 직전까지 미국에서 체류한 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례를 소개해드릴까 합니다. [미국 파견비자]E-2비자 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증2. 보유하고 있는 특수한 기.. 2024. 5. 9. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인 사례 / 20년 경력 프리랜서 엔지니어 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 현재 저희 유에스이민법인은 미국에서 진행되고 있는 대규모 공사현장에 투입될 건설관련 엔지니어 분들의 비자대행을 도와드리고 있습니다. 그 중 20년 경력의 프리랜서 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례를 소개해드릴까 합니다. [미국 파견비자] E-2비자 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라 공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서 다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 .. 2024. 3. 31. [US 이민법인] 미국비자 E-2 인터뷰 후기 / 국내 프리랜서 8년 경력 엔지니어 안녕하세요, 유에스이민법인입니다. 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라 공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서 다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. 저희 법인에서도 미국파견을 위한 E-2 비자 진행에 대해 문의를 많이 받고 도와드리고 있습니다. 이번에 저희와 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님은 국내 프리랜서 8년 경력의 엔지니어 이십니다. 비자 승인이 되어 고객님의 인터뷰 후기를 들어봤습니다. [ 미국 E-2 비자 ] E-2 비자 진행 상황 고객님은 자동화 시스템, 토목건축, 인테리어 등 기술 경력 약 8년간 프리랜서 엔지니어로서 많은 프로젝트에 참여하여 작업을 진행해왔습니다. 그렇지만 프리랜서로 근무를 하셨기에 이 부분을 어.. 2024. 3. 30. [US 이민법인] E-2 비자 인터뷰후기 / 5년차 경력 및 국가 기술 자격증 소유 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 이번에 저희 법인과 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님의 인터뷰 후기입니다. 이 고객님은 5년동안 엔지니어로서 다수 기업에서 건설/자동차/자동 시스템 설치 등의 다양한 나라에서 현장 업무를 수행을 해왔고 또한 국가기술자격증 소지와 금속구조물 사업을 운영하고 있습니다. 저희 유에스 이민법인은 고객님의 5년동안의 재직 이력을 잘 설명하였고, 또한 지금 운영중인 사업의 업무 내용과 미국에서 진행될 프로젝트의 연관성을 증빙할 수 있는 서류들로 준비하였고, 미국 법인 회사 서류에서 새로 진행될 공사규모에 관한 서류 그리고 프로젝트 계약서 등도 같이 철저하게 준비하여 미국 법인에서 고객님 꼭 필요한 인재임을 잘 강조하였습니다. 그 결과, 간결한 인터뷰 후 E-2비자가 승.. 2024. 3. 22. [US 이민법인] E-2 비자 승인 사례 / 5년 경력 및 국가기술 자격증 소유 엔지니어 안녕하세요, US 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 5년 경력 및 국가기술 자격증 소유 엔지니어의 E-2 비자 승인 사례입니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는 1. 전문성을 입증할 수 있는 학위 및 자격증 2. 보유하고 있는 특수한 기술의 전문성 3. 해당 분야에서의 근무 경력 4. 동일한 기술 또는 자격을 가진 자를 미국내에서 고용을 쉽게 할 수 있는 지 여부 등에 대해서 설명하며 근거서류를 제출하여 입증을 해야 합니다. 이번 비자 승인이 된 고객님은 5년 경력과 2년의 금속구조물 사업 경력의 엔지니어입니다. 지인의 소개로 알게 된 미국 법인에서 진행하는 프로젝트에 참여하려고 하는데 비교적 짧은 경력과 이제 사업을 .. 2024. 3. 21. 이전 1 2 다음
