배우자비자4 [US 이민법인] 미국 E-2 동반비자 인터뷰 후기 / 미국 파견 직원의 배우자 안녕하세요, 유에스이민법인입니다. 저희 유에스이민법인은 미국 파견을 위한 E-2비자 진행에 대해많은 문의를 받고 도와드리고 있습니다. 현재 한국의 벤처기업들이 성공적으로 성장하여 해외 시장으로 확장하는 가운데미국 시장 진출을 하고 있으며그로 인해 한국 기업의 인력들이 비자 진행을 하고 있습니다. 이번에 저희와 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님은미국 법인 사업 확장을 위해 파견 예정이신분의 배우자이십니다. 비자 승인이 되어 고객님의 인터뷰 후기를 들어봤습니다. [ 미국 E-2 비자 ]E-2 비자 진행 상황 해당 고객님은 회사의 주신청자의 동반자인 배우자입니다. 남편분인 E-2 주신청자 분께서현 회사의 미국 법인 사업 확장을 위해 미국으로 파견을 가셔야하기에같이 입국 하기 위해 E-2 동.. 2024. 9. 22. [US 이민법인] 미국비자 E-2 승인사례 / 엔지니어 기술자의 배우자 동반비자 안녕하세요, 유에스 이민법인입니다. 오늘 말씀드릴 케이스는 E-2 비자입니다. 현재 저희 유에스이민법인은 미국에서 진행되고 있는 대규모 공사현장에 투입될 건설관련 엔지니어 분들의 비자대행을 도와드리고 있습니다. 이번 케이스는 이미 E-2비자를 소지하여 미국에 파견 나가있는 엔지니어분의배우자 분께서 미국을 가기 위해 E-2 동반비자를 신청하려,저희 법인을 찾아 주신 고객님이십니다. [미국 파견비자]E-2비자 요즘 한국의 유명대기업들이 미국 현지에 다수 진출함에 따라공장건설, 설비 설치 등의 업무를 위해 한국에서다수의 엔지니어 또는 건설현장 기능직 인력이 비자 진행을 하고 있습니다. E-2 비자에서 핵심적인 직원 (Essential Employee)으로 주장하기 위해서는1. 전문성을 입증할 수 있는 학.. 2024. 5. 7. [US 이민법인] 기술경영인의 배우자 / E-2 동반비자 인터뷰후기 안녕하세요, US 이민법인입니다. 이번에 저희 법인과 함께 E-2비자를 진행 후 승인 받으신 고객님의 인터뷰 후기입니다. 고객님은 주 신청자인 배우자가 공장 선진화 업종에 상당한 경력을 갖고 계신 상황에서 해당 비즈니스의 전망을 보고 미국에 현지 법인 설립 전부터 US 이민법인에 의뢰를 하신 케이스입니다. 전반적인 입국의 계획까지 사전에 상담이 되어 있어 서류의 준비부터 인터뷰 준비까지 무리 없이 진행되었습니다. 동반비자이시고 특별한 이슈가 없는 상황에 맞게 예상의 질문을 준비하였고 미리 준비하신 대로 잘 답변을 하셔서, E-2 비자 승인을 별 무리 없이 받으셨습니다. 다시 한번 진심으로 축하드립니다. 인터뷰 당일 30대 백인 남성 영사 분과 인터뷰를 1-2분 전후로 짧게 인터뷰를 보셨습니다. 인터뷰 질.. 2024. 2. 14. [US 칼럼] E비자 OR L비자 배우자들이 고용허가서 (EAD) 없이 근무가 가능하다는 것을 알고 계셨나요? 안녕하세요, US 이민법인 손정권 미국 변호사 (Attorney at Law in the District of Columbia)입니다. 기존에는 E 비자 또는 L 비자 주신청자는 미국에서 근무할 수 있었지만, 배우자들은 고용 허가서(Employment Authorization Document, EAD)를 받지 않으면 근무할 수 없었습니다. 이로 인해 고용 허가서 발급까지 상당한 시간이 소요되어, 배우자들이 미국에 입국 후 즉시 일을 시작하기가 어려웠습니다. 그러나 2022년 1월 30일 기준으로, 미국 이민국(USCIS)과 미국 세관 및 국경 보호국(CBP)은 E 비자 및 L 비자 소지자의 배우자를 위한 새로운 입국 코드가 포함된 I-94 양식을 발급하고 있습니다. 이 코드는 E-2S입니다. .. 2024. 1. 8. 이전 1 다음
